Nos Up'Avantages

Plan épargne entreprise sur le Chiffre d'affaires

Package avantages sociaux sur mesure pour chaque collaborateur

Une mutuelle solo ou famille prise en charge à 100 %

Prime de cooptation de 1 500 €

Embauche sans période d'essai, si bonnes références

Tickets restaurants (50% de participation)

Congés payés + RTT à la discrétion du collaborateur

Prime de mobilité durable

Accès à Google Workspace

Prime vacances

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